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第 60 章(2 / 2)

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谭月仙宣布会议结束后,冯敛臣特地看了眼谭皓阳。

他倒不像佟雨曼形容得像条喷火龙,但是在一瞬间,显露出少有的心事重重的阴郁表情。

星之钥会议室里,齐春生话音落定,谭皓阳眼睛往下扫一圈。

底下鸦雀无声,没人主动发言。

于是谭皓阳从设计副总钱克开始点,问他设计部的部署。钱克自从去年发生酒后诋毁谭仕章风波之后,就学会夹着尾巴做人,也没有什么大动作,只是表示设计部将会进一步改进。

谭皓阳不予置评(),听完再叫下一个人。

公司某个阶段业绩不佳?()?[()]『来[]♂看最新章节♂完整章节』(),可以从很多层面找原因——没有做好市场调研、误解客户需求,市场细分模型跑偏,甚至团队之间角色和分工不清……天时、地利、人和,都是影响因素。

而职场艺术也是分锅的艺术,这种时候,都是先分析实际情况,各人提出一个不功不过的目标,再提一提工作中的实际困难,从中找寻不可抗力,并暗暗把责任推到其他部门头上。

论到冯敛臣的时候,他是最后一个,同样不轻不重讲了几条。

但是谭皓阳没有被糊弄过去,语气有点冷嘲热讽:“冯总,你自己都不觉得敷衍吗?”

他再次环视一圈,把笔往桌上一搁,动作不重,却让众人心里都咯噔一下。

谭皓阳指冯敛臣:“冯总,你是管产品的,你可别忘了,产品做得不行你就是第一责任人。是,我知道你要负责集团的很多事,但这不是借口,每次开会你都在干什么?唯唯诺诺,没精打采,像没睡醒似的,一点积极性和参与性都没有,这是想把事情做好的态度吗?”

又指着他旁边的王总,一点儿也没客气,挨个醒点过去,最后点完钱克才换口气,下一个是齐春生,谭皓阳还是给他这个一把手留了分面子,没有再说下去。

所有人脸色讪讪,不知谁虚张声势咳嗽了两声。

最后谭皓阳索性直言:“我今天把话放在这,诸位都是选拔上来的人才,我们的目的齐心协力做好一个产品,这里面会有困难,但我不觉得是不能克服的,事在人为。只是话又说回来,能为就为,不能为的人就尽早让贤,能者居之。这个道理应该不难理解吧?”

冯敛臣眼神平淡,耐心地看着谭皓阳,等他发作完毕,宣布散会。

剩下几个领导俱都面色沉肃,等他走了才陆续出门,各自回自己办公室。

冯敛臣像没事人似的,照例处理排队的OA流程。

这天流程倒是不多,下班时间之前就搞定了,中间产品部长莫明来了一次,因为上次那个跟人事骂架的员工要辞职,莫明劝阻无果,对方辞职流程压在他那里,只好往上汇报。

冯敛臣眼睛都没离开电脑:“那就让他走好了。”

但公司招人进来是有成本的,好不容易上手了,再招新人也很麻烦。因此有的人说要走不一定是真心话,也可能是想要加薪或者达成一些目的的筹码。

离职率是反应部门管理好坏的一个因素,莫明担心自己处理不当:“要不您跟他谈一谈?”

冯敛臣冷静地说:“挽留都不要挽留,他愿意自己辞职,省了公司辞退他的成本。”

“啊?但……”

“我上次觉得他有点怪,让信息部查了一下后台。”冯敛臣乜他一眼,把目光转回显示器,“他电脑上装了线上□□软件,难怪为了一点钱跟人事斤斤计较,大吵大闹,既然沾赌那就没办法了,这样的员工早晚是要捅娄子的,我们承担不了这样的风险,你自己

() 看着处理。”

莫明背后有点出汗,连连应是,扭头就出去解决了。

但是刚刚一瞬间,冯敛臣的表情让他心生忌惮,冷冷一眼扫过来,仿佛藏了许多锋芒。

下班之后冯敛臣从柜子里找出备用衣服,去公司健身房跑步。

过了五十分钟他带着一身汗水回来,现在天黑得晚了,外面还没有完全暗下来。

冯敛臣随手打开办公室的灯,收拾东西准备回家,这时有人在昏暗的走廊上敲门。

冯敛臣办公室的门也经常虚掩,那人主动从门后露出脸来,是谭皓阳。

见他不声不响站在门口,冯敛臣顿了顿,还是说:“请进。”

谭皓阳走进来,脸色晦暗不明:“你这心境还挺平稳。”

“挨训归挨训,锻炼归锻炼。”冯敛臣见到他也不是很客气,“先有个健康的体魄,才是为公司奋斗的本钱吧——你有什么事?心情不好,需要寻求安慰,还是过来再骂人一顿?”

“你有这个伶牙俐齿的本事。”谭皓阳瓮声瓮气地说,“不如放在正事上。”

“你可以去查查我加班打卡的时间。”冯敛臣问,“没有功劳至少有苦劳,我在工作上的付出还是问心无愧的,没有达到你想要的成绩是另一回事。”

谭皓阳一屁股在他屋里的会客沙发坐下来,左顾右盼。

冯敛臣抽出一次性纸杯,给他倒了杯水。

谭皓阳接过,瞥眼茶几上待客的茶具:“我连只杯子都不配用么?”

冯敛臣二话不说,把倒置的一只瓷杯翻过来,纸杯里的水直接倒进去:“请。”

谭皓阳噎了一下,觉得这是自己自找的,有点嫌弃地把杯子推到一边。

但他大晚上不回家,跑来找冯敛臣,也不知中间琢磨了什么,谭皓阳踟蹰片刻,开口却说:“其实有时候我真有点好奇,你是怎么做到的,遇到什么都好像可以不关自己的事?”

冯敛臣似乎有点意外,上上下下打量他。!

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